Van Vraag naar vernieuwing

Elke organisatie is continu in ontwikkeling. Wij helpen bestuurders, directies en teams richting te geven, nieuwe ideeën te laten groeien en strategieën tot leven te brengen. Hieronder zie je hoe andere organisaties dat met ons deden, met hun vragen, aanpak en wat het opleverde.

 

Verbinden en samenwerken

Modern werkgeverschap en imago
Duurzaam behouden

Uitstroom van leerlingen in de zorg
Nieuw potentieel omarmen

Borgen van kwaliteit dienstverlening
Nieuw potentieel omarmen

Aannemen van internationale medewerkers
Anders Organiseren

Motiveren van medewerkers
Nieuw potentieel omarmen

Ervaringen van klanten in kaart
Anders organiseren

Een onderscheidende propositie
Nieuw potentieel omarmen

Aan de zijlijn van de arbeidsmarkt
Verbinden en samenwerken

Nadenken over de toekomst
Anders organiseren

Roosteren en plannen 2.0
Duurzaam behouden

Gezond aan het werk blijven
Anders organiseren

Aantrekken van nieuwe leraren
Nieuw potentieel omarmen

Nieuwe koers bepalen
Duurzaam behouden

Werkgeluk van leraren verhogen
Duurzaam behouden

Optimaliseren van de zorgverlenersreis
Verbinden en samenwerken

Jaarplannen vormgeven
Duurzaam behouden

Mobiliteitsbeleid ontwikkelen
Anders organiseren

Omgaan met fakenews
Duurzaam behouden

Leraren laten stralen
Verbinden en samenwerken

Regionaal samenwerven in de zorg
Verbinden en samenwerken

Brede talentontwikkeling van kinderen
Anders organiseren

Succesvol werven in de zorg
verbinden en samenwerken

Creëren van meer leergeluk

Maak werk van jouw strategie 

 Start jouw project Maak vrijblijvend kennis